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安全工程师「应急策划中关于资源分析的作用,描述不准确的有:()。」相关单选题
更新时间:2024-04-27 22:19:25

1、【题目】应急策划中关于资源分析的作用,描述不准确的有:()。

选项:

A.预先做好人群疏散与安置工作

B.分析已有能力的不足,与相邻地区签订互助协议

C.为应急资源的规划与配备提供指导

D.针对危险分析所确定的主要危险,明确应急救援所需的资源

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】职业性有害因素是指危害从人员健康的各类因素。按其来源,生产过程中有害因素可分为()。

选项:

A.物理因素、化学因素和生物因素

B.生产因素、难关因素和经济因素

C.管理因素、技术因素和个体因素

D.生产过程因素、劳动过程因素和生产环境因素

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】重大危险源辨识的依据是物质的()及其()。

选项:

A.形态/数量

B.生产方式/储存类型

C.协调性/干扰性

D.危险特性/数量

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】职业安全健康检查与评价主要包括绩效测量与监测、事故与不符合的调查、 ( )等要素。

选项:

A.改进与程序控制

B.评估与后果处理

C.审核与管理评审

D.评审与计划调整

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】2002年卫生部、劳动和社会保障部公布的职业病目录中列出的法定尘肺不包括:()。

选项:

A.铝尘肺

B.石墨尘肺

C.木工尘肺

D.电焊工尘肺

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】以下职业性危害因素,高温、辐射、噪声属于( )。

选项:

A.物理因素

B.化学因素

C.生物因素

D.劳动心理因素

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】人工开挖基坑时 , 两人操作间距应大于()m。

选项:

A.1

B.2

C.3

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】为了保证企业组织结构的稳定性和管理的有效性,某企业根据甲、乙、丙三位职工的从业经验和能力等综合因素分析,对三位职工岗位进行了重新调整,这种调整,符合安全生产管理原理的()。

选项:

A.整分合原则

B.能级原则

C.3E原则

D.激励原则

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】某烟花爆竹生产企业于2016年开始建设,2017年开始正式生产,为加强安全生产费用管理,保障企业安全生产资金投入,维护企业、职工以及社会公共利益,按照有关规定,准备对2017年发生的支出进行合规性管理。下列支出中,不应在企业安全生产费用中列支的是()。

选项:

A.配备、维护、保养防爆机械电器设备支出

B.安全验收评价支出

C.配备和更新现场作业人员安全防护用品支出

D.特种设备检测检验支出

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】煤矿安全监察人员代表国家履行煤矿安全检查职责,具有明确的法律地位和职责范围。下列内容中,属于煤矿安全监察人员职责的是()。

选项:

A.组织煤矿安全技术措施的制度和落实

B.负责煤矿安全措施费用的提取和使用

C.参与建设工程安全设施设计审查和竣工验收

D.制定安全目标管理制度和操作流程

答案:

D

解析:

暂无解析

1、【题目】根据建设项目可行性研究报告的内容,分析和预测该建设项目存在的危险、有害因素的种类和程度,提出合理可行的安全技术设计和安全管理的建议,这属于( )。

选项:

A.安全验收评价

B.安全预评价

C.安全现状综合评价

D.专项评价

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】危险品单位、矿山、建筑施工单位主要负责人安全资格培训时间不得少于()。

选项:

A.16学时

B.32学时

C.48学时

D.64学时

答案:

C

解析:

暂无解析

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