1、【题目】《劳动合同法》规定,用人单位与劳动者之间己建立劳动关系,未同时订立书 面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。
选项:
A.15日
B.1个月
C.2个月
D.3个月
答案:
B
解析:
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1、【题目】厂务公开制度是企业管理一方向()公开企业相关情况,听取意见,并接受监督的民主管理制度。
选项:
A.本企业职工
B.企业经营者
C.社会
D.有关管理部门
答案:
A
解析:
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1、【题目】依据《用人单位破产法》的规定,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本()的出资人,可以向人民法院申请重整。
选项:
A.十分之一以上
B.五分之一以上
C.三分之一以上
D.二分之一以上
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】下列不属于劳动合同必备条款的是()。
选项:
A.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
B.社会保险
C.劳动保护、劳动条件和职业危害防护
D.试用期约定
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】职工代表大会主席团是职工代表大会会议期间的组织领导机构,并主持会议。 其成员应包括工人、技术人员、管理人员和企业的领导干部,其中()应超过半数。
选项:
A.工人、技术人员、管理人员
B.技术人员、工人
C.管理人员、技术人员
D.企业的领导干部
答案:
A
解析:
暂无解析
1、【题目】下列不属于集体协商制度的是()。
选项:
A.集体协商原则、规则
B.集体协商代表产生及权利与义务
C.集体协商形式、程序、内容及结果
D.集体协商监督检查
答案:
D
解析:
暂无解析
1、【题目】下列关于劳动合同解除的做法中,正确的是()。
选项:
A.A公司由于经济效益不佳,决定在现有100名员工中裁减15人,A公司提前30日以书面形式将公司解除合同的决定通知了员工本人,随后依法办理了离职手续。
B.小李己在B公司工作了十年,由于晋升无望,遂产生了跳槽的想法,在向部门负责人提出口头辞职后的第二天,小李就离开了公司。
C.老王今年已经57岁了,在C公司工作了30年。近期公司更新了生产设备,经多次培训后,老王仍然无法掌握新设备的操作方法,公司向老王额外支付了一个月工资和相应的经济补偿后,解除了与老王的劳动合同。
D.孕妇小张利用职务之便挪用公司公款数百万元,给公司造成了极大的损失,公司依法履行相关程序与其解除劳动合同。
答案:
D
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1、【题目】下列选项中,不属于员工背景调查主要内容的是()。
选项:
A.员工的婚姻状况
B.员工的学历水平
C.员工的工作经历
D.员工与原用人单位的劳动关系状况
答案:
A
解析:
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1、【题目】依据《用人单位破产法》的规定,在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前,债务人或者出资额占债务人注册资本()的出资人,可以向人民法院申请重整。
选项:
A.十分之一以上
B.五分之一以上
C.三分之一以上
D.二分之一以上
答案:
A
解析:
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1、【题目】核心劳工标准一共有()个公约。
选项:
A.6
B.7
C.8
D.9
答案:
C
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1、【题目】“同工同酬”是指()。
选项:
A.一个企业内部报酬应该相同
B.同等价值的劳动应当得到同等的报酬
C.一个国家做相同工作的人报酬相同
D.所有人报酬相同
答案:
B
解析:
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1、【题目】国际劳工标准中,()一经批准,成员国必须遵守和执行。
选项:
A.建议书
B.国际劳工公约
C.国际贸易协定
D.推荐标准
答案:
B
解析:
暂无解析