1、【题目】组织行为学家研究认为,传统组织结构理论是一种()
选项:
A.以人为本的理论
B.封闭式的系统理论
C.开放系统理论
D.权变理论
答案:
B
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1、【题目】组织是约定俗成的,并且具有一定的适应性,持有这种观点的是
选项:
A.古典组织理论
B.近代组织理论
C.社会系统学派
D.权变系统理论
答案:
D
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1、【题目】界定每个角色行为期待的是
选项:
A.经济合同
B.心理契约
C.群体规范
D.群体凝聚力
答案:
B
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1、【题目】领导行为方格论中的“9一1型”领导是()。
选项:
A.贫乏式领导
B.任务式领导
C.乡村俱乐部式领导
D.团队型领导
答案:
B
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1、【题目】构成个人影响力的要素有四种,即品格、才能、知识和
选项:
A.职权
B.指挥
C.感情
D.制度
答案:
C
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1、【题目】个人对某一对象所持有的评价与行为倾向是()。
选项:
A.世界观
B.价值观
C.人生观
D.态度
答案:
D
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1、【题目】组织分为文化性组织、经济性组织和政治性组织,这种分类的方式是
选项:
A.按社会功能分类
B.按组织的社会职能分类
C.按运用权力和权成的程度分类
D.按组织规模分类
答案:
B
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1、【题目】最早使用“组织行为学”这一名称的是()。
选项:
A.泰勒
B.莱维特
C.维卡
D.斯克伯兹
答案:
B
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1、【题目】胜任工作、好奇、对客观事物的掌握、爱好活动及情感等动机是()。
选项:
A.习得动机
B.生理性动机
C.衍生性动机
D.一般动机
答案:
D
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